Dit rapport brengt verslag uit van een onderzoek naar het gebruik en de beleving van een nieuw kantoorconcept voor Nationale Nederlanden (NN), het WiNNconcept, met een grote mate van openheid en flexibel gebruik van activiteitgerelateerde werkplekken. Het management zit bij elkaar en maakt gebruik van wisselkamers. De management-ondersteuning heeft een vaste plek. Teams beschikken over een eigen domein, waar 10 medewerkers 8 werkplekken delen. Met de nieuwe huisvesting hoopt NN een werkomgeving te creëren die optimaal aansluit bij de veranderende organisatie, medewerkers inspireert, bijdraagt aan een cultuuromslag, een reductie in netto kantooroppervlak oplevert van 15%, en 80% bespaart op de interne verhuiskosten.@en